CAMRAIL, filiale de Bolloré Railways et concessionnaire des chemins de fer du Cameroun, est le spécialiste du transport par train des personnes et des biens. Acteur majeur du transport et de la logistique sur les corridors Cameroun-Tchad/RCA, CAMRAIL ambitionne d’être le leader du transport multimodal dans la région Golfe de Guinée. Dans le cadre de cette stratégie, CAMRAIL recherche un Directeur Commercial et Marketing et fret.

MISSIONS

Placé sous l’autorité du Directeur Général, le Directeur Commercial et Marketing a pour missions principales de développer, mettre en œuvre et analyser les différentes stratégies visant à comprendre le marché, développer le chiffre d’affaires et assurer la croissance de l’organisation. Il est à ce titre chargé de :

• Elaborer et exécuter la stratégie commerciale et Marketing avec des résultats attendus à court, moyen et long terme Renforcer la démarche de veille et de compréhension du marché ;
• Mettre en œuvre une démarche commerciale structurée permettant de garantir, voir, dépasser les objectifs définis dans les indicateurs de performance clés ;
• Veiller à l’application de la réglementation commerciale en vigueur dans son domaine de compétence ;
• Développer et assurer le lead des projets de développement commerciaux ;
• Assurer le lead de la démarche d’amélioration de l’expérience client se rassurant d’offrir d’excellentes normes de service ;
• Assurer l’animation et le renforcement des capacités de l’équipe de la Direction Commerciale et Marketing.
• Veiller à la maitrise des objectifs de DSO en collaboration avec le « Crédit management » ;
• Participer à l’amélioration de l’image de marque de l’entreprise.

COMPETENCES REQUISES

1. Compétences techniques (Savoir Faire)

• Diplômé d’école de Commerce ou BAC +4/5 d’une institution universitaire de référence en Ventes et Marketing / Business Administration ou tout autre diplôme assimilé ;
• Justifier d’une expérience réussie d’au moins 10 ans comme Commercial/Marketing avec au minimum 5 ans comme Directeur Commercial ;
• Une bonne connaissance des activités import/ export, de logistique et de transport ;
• Une bonne maitrise des acteurs de fret sur le Corridor Cameroun/TCHAD/RCA ;
• Une forte capacité de management d’une équipe ;
• Une force de recommandations et de propositions en droite ligne des objectifs fixés ;
• Une bonne maitrise en informatique avec des compétences moyennes MS Office ;
• Une capacité à travailler de façon autonome et à distance avec un minimum de supervision

 :  pro- actif, dynamique, capable de s'adapter à un environnement exigeant ;

• Une bonne capacité de reporting ;
• Une forte capacité de négociation ;
• Une maîtrise du français et de l’anglais.
• Une expérience en Analyse d’affaires est un atout.

2. Compétences comportementales (Savoir Etre)         

• Doté d’un Leadership avéré ;
• Orienté Résultats et délais ;
• Forte capacité de travail en équipe ;
• Bien organisé ;
• Disponible pour des voyages réguliers à l’échelle nationale et internationale.

Les candidatures sont reçues à l’adresse : recrutement@camrail.net au plus tard le 2 septembre 2019.

Seules candidatures retenues seront contactées par la Direction des ressources humaines de CAMRAIL.